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一个月前，人口过亿、GDP稳居全国第三的经济人口大省——山东，以“一人落户，全家落户”的大招，加入了愈演愈烈的“抢人大战”！！当时有我还吐槽，山东的高考难度让外地人望而却步，但又不可否认的是：人才，是任何希望走上高质量发展道路的省市，最为渴求的宝贵资源。微信截图_20180614104336.png (121.53 KB, 下载次数: 6)下载附件保存到相册2018-6-14 10:46 上传最近，山东GDP排名倒数第一的城市给出了自己的反击策略：送钱送房这些“抢人”标配我们也给，同时还给出另外一个大礼包：事业编制！这些事业编制，不但人才本人有，连人才的配偶也有机会获得；不仅博士硕士有，毕业于985、211院校的本科生也有机会拿。有报道称，《意见》指出，莱芜市将实施高端产业人才引领工程，主要包括：对创办科技型企业的顶尖和杰出人才、领军人才，分别给予200万元、100万元经费扶持；对高层次人才创办项目通过贷款贴息、股权投资等方式，最高给予3000万元综合资助；对产业发展紧缺急需的顶尖人才团队，采取“一人一策、一事一议、上不封顶”的方式给予资助；对该市自主申报新入选的顶尖和杰出人才、领军人才，分别给予100万元、50万元一次性经费扶持。微信截图_20180614104638.png (138.25 KB, 下载次数: 8)下载附件保存到相册2018-6-14 10:47 上传加大高技能人才引进力度，对企事业单位全职引进或新培养获得世界技能大赛金、银、铜奖的，分别给予引进培养单位30万元、20万元、10万元扶持；获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”的，分别给予30万元、10万元扶持。值得注意的是，为打造青年人才储备工程，莱芜市将实行高校毕业生“零门槛”落户。全日制博士研究生直接安置到事业单位工作，配偶系全日制硕士研究生的，可协调安置到事业单位工作。硕士以上研究生、“双一流”大学(学科)和“985”、“211”高校本科生到该市企业就业，与用人单位签订5年以上劳动合同、参加社会保险并经主管部门备案的，5年后可对口安置事业单位工作。而在莱芜市自主创办企业，或到市属及以下企业就业并签订3年以上劳动(聘用)合同的全日制博士(含到事业单位工作的)、硕士、“双一流”大学(学科)和“985”、“211”高校本科生、其他高校本科生、大专(含职业、技师院校)毕业生，还将连续3年每月获得3000元、1500元、1000元、500元和300元生活补贴。 |
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